區(qū)局副局長現(xiàn)實表現(xiàn)報告材料

區(qū)局副局長現(xiàn)實表現(xiàn)報告材料*同志，男，1981年12月出生，中共黨員，大學(xué)學(xué)歷，現(xiàn)任區(qū)綜合行政執(zhí)法局副局長該同志自任職以來，始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹黨的二十大精神，深入踐行習(xí)近平法治思想，在法治政府建設(shè)、行政執(zhí)法改革、城市治理現(xiàn)代化等重大任務(wù)中勇當(dāng)先鋒、善作善成，以功成不必在我，功成必定有我的擔(dān)當(dāng)精神推動各項工作走深走實現(xiàn)將該同志現(xiàn)實表現(xiàn)總結(jié)如下一、政治立場堅定，理論素養(yǎng)深厚，彰顯新時代黨員干部忠誠本色（一）?筑牢思想根基，淬煉政治品格?堅持把政治建設(shè)作為立身之本，建立每日一學(xué)、每周一測、每月一講學(xué)習(xí)機(jī)制，系統(tǒng)研讀《習(xí)近平談治國理政》等重點書目，撰寫學(xué)習(xí)筆記20余萬字，在省部級刊物發(fā)表《新時代綜合行政執(zhí)法改革的實踐路徑》等理論文章6篇在黨史學(xué)習(xí)教育中，牽頭組建執(zhí)法先鋒宣講團(tuán)，深入社區(qū)、企業(yè)開展宣講32場，推動黨的創(chuàng)新理論飛入尋常百姓家二）?強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，踐行兩個維護(hù)?面對重大政治任務(wù)始終沖鋒在前，在黨的二十大安保維穩(wěn)工作中，創(chuàng)新建立三色預(yù)警工作機(jī)制，帶隊排查重點區(qū)域178處，化解信訪積案12件，確保重大節(jié)點平穩(wěn)有序在中央環(huán)保督察整改中，頂住壓力拆除違建32萬平方米，復(fù)墾土地560畝，相關(guān)做法被省委督查專報刊發(fā)。

三）?嚴(yán)守政治紀(jì)律，永葆清廉本色?嚴(yán)格執(zhí)行重大事項請示報告制度，近三年主動報備個人有關(guān)事項17項在主題教育專題民主生活會上，帶頭查擺形式主義、官僚主義問題5個，制定整改措施12條建立家庭助廉機(jī)制，簽訂《黨員干部家屬廉政承諾書》，連續(xù)5年保持零違紀(jì)記錄二、改革攻堅銳意進(jìn)取，善治善為成效顯著，展現(xiàn)專業(yè)化執(zhí)法鐵軍風(fēng)范（一）?勇當(dāng)改革排頭兵，構(gòu)建現(xiàn)代化執(zhí)法體系?創(chuàng)新三維集成改革模式主導(dǎo)編制《綜合行政執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)白皮書》，整合12個領(lǐng)域489項執(zhí)法事項，打造標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、流程閉環(huán)、監(jiān)督智能的執(zhí)法體系開發(fā)智慧執(zhí)法平臺，實現(xiàn)案件辦理全程電子化，平均辦案周期縮短40%，相關(guān)經(jīng)驗在長三角執(zhí)法協(xié)作會議上作典型交流破解基層執(zhí)法九龍治水困局建立1+5+N聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制（1個指揮中心、5支專業(yè)隊伍、N個網(wǎng)格單元），近三年組織跨部門聯(lián)合行動137次，拆除歷史違建26.8萬平方米，整治安全隱患3400余處推動建立綜合查一次制度，企業(yè)受檢頻次下降60%，獲評全市營商環(huán)境優(yōu)化典型案例二）?鍛造執(zhí)法硬實力，推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)?構(gòu)建全周期培訓(xùn)體系創(chuàng)新理論教學(xué)+模擬法庭+實戰(zhàn)演練三維培訓(xùn)模式，組織《行政處罰法》等專題培訓(xùn)48期，培養(yǎng)執(zhí)法標(biāo)兵26人。

研發(fā)執(zhí)法案例智能數(shù)據(jù)庫，收錄典型案例1200個，3個案例入選司法部行政執(zhí)法指導(dǎo)案例創(chuàng)新陽光執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制建立執(zhí)法回訪制度，設(shè)置碼上監(jiān)督平臺，群眾滿意度從82%提升至98.6%推行執(zhí)法全過程記錄，全局配備4G執(zhí)法記錄儀356臺，建成標(biāo)準(zhǔn)化詢問室12間，連續(xù)三年行政訴訟零敗訴三）?厚植為民真情懷，探索柔性治理新路徑?創(chuàng)新信用+執(zhí)法治理模式在全省首創(chuàng)商戶信用積分管理系統(tǒng)，覆蓋市場主體2.3萬家，實施首違不罰3256件，減免罰款480余萬元疫情期間推出容缺整改措施，幫助560家小微商戶渡過難關(guān)，相關(guān)做法被《人民日報》報道打造城市管家服務(wù)品牌組建執(zhí)法藍(lán)+志愿紅服務(wù)隊，設(shè)立城管驛站28個，開展護(hù)學(xué)崗送法上門等便民服務(wù)1.2萬次創(chuàng)新非接觸式執(zhí)法，運用無人機(jī)巡查發(fā)現(xiàn)違建132處，節(jié)省執(zhí)法成本300余萬元三、作風(fēng)建設(shè)常抓不懈，躬身實干樹立標(biāo)桿，凝聚干事創(chuàng)業(yè)強(qiáng)大合力（一）?以上率下強(qiáng)作風(fēng)?踐行一線工作法，建立領(lǐng)導(dǎo)包片制度，每月至少5天帶隊開展馬路辦公，現(xiàn)場解決油煙擾民、停車難等問題680個在抗擊梅花臺風(fēng)期間，連續(xù)72小時駐守防澇重點區(qū)域，轉(zhuǎn)移群眾236人，搶修設(shè)施85處二）?嚴(yán)管厚愛帶隊伍?創(chuàng)新師徒結(jié)對345培養(yǎng)機(jī)制（3個月跟班學(xué)習(xí)、4項核心能力提升、5大實戰(zhàn)科目考核），培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干42名。

建立執(zhí)法隊員心理健康檔案，設(shè)立暖心加油站，解決住房、子女入學(xué)等實際問題89件，隊伍凝聚力顯著增強(qiáng)三）?廉潔自律樹正氣?嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法廉潔十不準(zhǔn)，建立案件辦理雙隨機(jī)抽查制度，近三年回訪當(dāng)事人230人次，收到錦旗48面在重大案件辦理中堅持三個親自（親自閱卷、親自研判、親自督辦），拒收禮品禮金17次，樹立清正廉潔良好形象四、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)善作善成，團(tuán)結(jié)協(xié)作成效突出，打造攻堅克難戰(zhàn)斗堡壘（一）?當(dāng)好班子黏合劑?在班子建設(shè)中提出五聯(lián)工作法（理論學(xué)習(xí)聯(lián)抓、重大任務(wù)聯(lián)動、作風(fēng)建設(shè)聯(lián)促、創(chuàng)新實踐聯(lián)創(chuàng)、廉政風(fēng)險聯(lián)控），協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)推動23項重點任務(wù)落地在機(jī)構(gòu)改革中主動協(xié)調(diào)編制、財政等部門，爭取執(zhí)法車輛編制12個，專項經(jīng)費800萬元二）?構(gòu)建協(xié)同大格局?推動建立街鎮(zhèn)吹哨、部門報到機(jī)制，與公安、住建等部門建立數(shù)據(jù)共享平臺，匯聚信息120萬條創(chuàng)新執(zhí)法+檢察協(xié)作模式，辦理公益訴訟案件46件，恢復(fù)生態(tài)區(qū)域85畝，該項工作獲最高檢調(diào)研組肯定三）?培育創(chuàng)新動力源?組建青年突擊隊，開展金點子征集活動，孵化共享停車錯時執(zhí)法等創(chuàng)新項目15個帶領(lǐng)團(tuán)隊獲全國行政執(zhí)法先進(jìn)集體、省級青年文明號等榮譽26項，7名干部走上科級領(lǐng)導(dǎo)崗位該同志政治素質(zhì)過硬、專業(yè)能力突出、創(chuàng)新意識強(qiáng)烈、群眾口碑優(yōu)良，充分展現(xiàn)了新時代黨員干部闖的精神、創(chuàng)的勁頭、干的作風(fēng)。

經(jīng)綜合研判，*同志完全具備擔(dān)任更高領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和群眾基礎(chǔ)，建議在更大平臺上發(fā)揮其專業(yè)優(yōu)勢和管理才能，為推進(jìn)市域治理現(xiàn)代化作出更大貢獻(xiàn)僅供參考 。